Culiacán, Sin. - El secretario de Administración y Finanzas, Carlos Ortega Carricarte, advirtió que existía el peligro de que trabajadores del estado que tenían créditos se quedaran sin sueldo de 30 a 50 años para poder pagarlos.
En conferencia de prensa explicó en la pasada administración los créditos de los trabajadores ante sofoles y aseguradoras tuvieron un crecimiento exponencial que los hace impagables ya que la cartera asciende a dos mil 800 millones de pesos siendo las tasas de interés promedio con las que se entregaron, de alrededor del 90 por ciento anual y en algunos casos de hasta 200 por ciento, para más de 25 mil trabajadores.
Informó que se va iniciar una auditoria de cada uno de los expedientes de los cuarenta mil créditos vigente a trabajadores del estado endeudados.
Queremos dejar lo más posible saneado esta cartera para el término de esta administración. No se puede al cien por ciento porque hay algunos créditos y deudas que tienen más de tres años, pero no queremos que el trabajador tarde toda su vida laboral en pagar estos créditos.
Carlos Ortega
Destacó que desde el 2017, cuando arrancó esta administración, se detectó que más de 70 mil créditos sobre descuento de nómina a trabajadores y jubilados del Gobierno del Estado, fueron entregados por Sociedades Financiera de Objeto Múltiple (Sofomes).
Dado el desorden que se encontró, dijo, se buscaron alternativas para evitar que a los trabajadores no se les hicieran descuentos en sus ingresos más allá del 30 por ciento, por lo que se acordó un plan de reestructura entre las sofoles y el Grupo tecnológico Nomipay para facilitar el pago a los burócratas y reducir la cartera a quienes otorgaron los créditos.
En muchos trabajadores se llegó a dar mucho crédito, llegaron trabajadores a tener y tienen hasta 34 créditos un solo trabajador, con deudas superiores al millón y medio de pesos, lo que pagarlo para algunos de ellos, representaría más de 30 años de trabajo dando su sueldo completo.
Ortega Carricarte
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Ortega Carricarte explicó que esto generó un sobreendeudamiento irregular, por lo que la primera medida que se tomó fue parar el crédito, la segunda topar a 30 por ciento del sueldo disponible que tiene el trabajador para el pago de los pasivos debido a que se les estaba quitando prácticamente todo.
"Fuimos a buscar en el mercado cuál era una solución dado que el Estado no cuenta con un sistema o esquema para poder administrar toda esta cartera; muchas Sofomes mostraron interés de ayudar en la situación y nos dieron”, dijo.